中国制造经由多年的发展,从小到大,从低端制造业迈向高端制造业。
工匠精神成为中国制造品质革命和走向中国创造的关键抓手。

作甚工匠精神?工匠精神对付个人,是干一行、爱一行、专一行、精一行,务实肯干、坚持不懈、精雕细琢的敬业精神;对付企业,是守专长、制佳构、创技能、建标准,始终如一、精益求精、开拓创新的企业文化;对付社会,是讲互助、守左券、重诚信、匆匆和谐,分工互助、协作共赢、完美向上的社会风气。

人才网铝合金门窗_富轩门窗提议910门窗工匠节以文化力量助力行业高质量成长 防火门

门窗行业为什么要倡导工匠精神?

随着物联网和智能制造技能的遍及,目前门窗行业自动数控生产线等已被广泛利用,但是管理、检讨、调校机器的仍是员工,例如注胶工艺,同样的机器设备由不同的人操作,生产出来的产品依旧有利害之分。
以是在智能制造时期仍需倾注匠心到产品中,也更加须要有工匠精神的技能人才。

铝合金门窗属于定制产品,玻璃和框扇等是分开运输,产品到达客户家时依旧是一堆部件,须要安装师傅现场进行二次加工并安装。
安装的工序是纯手工操作的,打胶密封技能和手艺也因人而异,以是门窗行业在如今智造时期依旧是三分产品七分安装。

很多的渗水、窗框脱落等产品品质问题都是安装环节不规范造成的,这更是关乎用户的生命安全。
以是目前各大门窗品牌都在推动“匠心交付”,做好门窗做事末了一公里。
同时,中国建筑材料流利协会于2024年1月16日发布T/CBMCA053-2024《铝合金安装交付》团体标准,中国轻工业联合会组织履行“建筑门窗幕墙安装工”职业能力评价,持证上岗已经迈出了门窗安装职业化的第一步。

门窗行业为什么须要“门窗工匠节”?

目前门窗行业中很多精良的企业、供应链品牌都在推崇工匠精神。
在门窗行业中弘扬工匠精神的力量已经集聚,急需一个节日来进行庆祝。

据富轩全屋门窗董事长李昌安先容,为了让工匠精神在门窗行业中进行有效传承,富轩将于9月10日西席节这天联合干系机构共同举办“910门窗工匠节”,以此向传授技艺的老师致敬,同时也鼓励门窗行业的从业者将工匠精神薪火相传,把匠心倾注到门窗生产和安装的每个工序,铸就门窗佳构,让消费者住得安心。

“910门窗工匠节” 根植于弘扬工匠精神的美好愿景,同时依托“工匠能量场”这一精神高地,配以节日专属LOGO和行业论坛活动,特殊选定在9月10日西席节,以“承师道 筑匠心”为主题,向师者与匠人致以崇高敬意。
此外,门窗工匠俱乐部和数十家倡导工匠精神的门窗、供应链品牌都在共同推动,形成了传承门窗行业工匠精神的强大正能量。

910门窗工匠节形成社会、企业和用户共赢的代价模型

目前门窗行业大部分品牌增速放缓,终端门店的价格战也十分激烈。
越是面对这样的市场征象,越是要倡导“工匠精神”,以此作为精神崇奉和代价不雅观。
门窗行业的所有从业者要坚守质量底线,不能为低价而偷工减料,必须进一步确保产品质量和安全。

此外,门窗行业内依然存在产品同质化,在存量市场中相互博弈的问题。
在工匠精神的内涵中,开拓创新是其核心要义之一。
此时倡导工匠精神,鼓励中国门窗企业用新技能开拓新品牌和新市场,以工匠精神为引领,冲破行业10亿产值的天花板,助力中国门窗品牌登上20亿产值的台阶,去追寻天下之窗的星辰大海!

910门窗工匠节不仅具备了一个节日该有的四要素,同时也形成了社会、企业和用户三方共赢的代价模型。

在社会代价方面,发起“门窗工匠节”,不仅让工匠文化率先在门窗行业落地,更有利于工匠精神在各家当的落地践行,向工匠师傅致以崇高的敬意。

在企业代价方面,“910门窗工匠节”成为门窗行业的固定节日,有利于将工匠文化融入门窗品牌和高下游供应链的企业员工中,更有利于工匠精神成为门窗从业者的精神崇奉和代价不雅观。

在用户代价方面,选择践行工匠精神的门窗企业所生产出来的产品,品质和做事更有保障,利用更放心,同时每年“门窗工匠节”也会给到广大消费者更多实惠。